işçilik alacakları

Yargıtay

Çağrı Üzerine Çalışma Usulünde Kıdem ve İhbar Tazminatı

Taraflar arasındaki, ihbar ve kıdem tazminatı ile işçilik alacaklarının ödetilmesi davasının yapılan yargılaması sonunda; ilamda yazılı nedenlerle gerçekleşen miktarın faiziyle…

Devamını Oku »
Hukuk Daireleri

Kısmı Süreli İş Sözleşmesi İle Çalışanlar İşçi Sayısına Dahildirler ve İş Güvencesi Hükümlerinden Yararlanabilirler

Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, yıllık ücretli izin, ücret, fazla mesai, hafta tatili, milli ve dini bayram alacaklarının ödetilmesine karar…

Devamını Oku »
Yargıtay

Tır Şoförlerine Her Sefere Çıktıklarında Ödenen Harcırahın Kıdem Tazminatı Hesabına Esas Olup Olmadığı

I. GİRİŞ A. İÇTİHATLARI BİRLEŞTİRME KONUSUNDAKİ BAŞVURU Av. Birkan Öztürk tarafından sunulan 09.05.2017 tarihli dilekçe ile, yurt içine/yurt dışına sefer…

Devamını Oku »
Hukuk Daireleri

BJK Kaleci Antrenörünün İşçilik Alacakları İstemi / İşyeri Devrinde Sorumluluk

ÖZET: Davacı, Beşiktaş Jimnastik Kulübü’nde kaleci antrenörü olarak çalışırken işyerini devir alan dava dışı Beşiktaş Futbol Yatırımları AŞ ile yeni bir…

Devamını Oku »
Hukuk Daireleri

İşçilik Alacak Hesabında Bilirkişinin Yetki ve Görevini Aşarak Takdiri İndirim Yapılması İsabetsizdir

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz taleplerinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası…

Devamını Oku »
Başa dön tuşu